工时利用率是什么?

Labor Utilization Rate · 指标概念

工时利用率 = 有效工时 ÷ 出勤工时 × 100%。有效工时指真正用于增值作业的时间,出勤工时指实际出勤的总时长,两者之差就是被等待、换型、故障、辅助作业消耗掉的部分。

与出勤率的区别

出勤率只看「人来没来」,工时利用率看「来了以后在做什么」。制造业常见的现象是出勤率 98%、总工时完全正常,但有效加工时间只占一半,产出上不去、加班却越来越多。

影响因素

  • 待料等待:上工序未交付、物料未齐套导致的停工。
  • 换型换线:切换产品型号、调机、首件检验的耗时。
  • 设备异常:故障停机与维修等待。
  • 辅助作业:领料、搬运、填写记录、班前会。

怎么读这个数

不同行业、不同自动化水平的基线差异很大:机加工与装配、离散制造与流程制造之间没有可比性。合理的用法是「自己跟自己比」——先测 4–8 周基线,再盯改善趋势,而不是套用外部目标值。

依据与说明

  • 管理指标口径,非法律概念。

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